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    • 【五连】湖南省长沙市童梦艺术培训中心唐恋感言
      来自: 本站   2011-10-21 08:56   12682

        自从十月十三号博学班结束,心情久久不能平静,感悟很深!今天终于可以静下心来做个总结:收获非常大,不管是思想上的还是行为上都进行了一次深刻洗礼!接下来我总结几方面感想:
        一. 团队的力量
        “一根筷子轻轻被折断,十双筷子牢牢靠成团”一个人的力量是微弱的,而团队的力量是无穷的、坚不可摧的!虽然在博学班学习只有两天的时间,与各位校长们的相处时间也很短,但是却通过团队PK与同学们建立了深刻的友谊~我与自己的连队并肩作战,为了共同的目标而奋斗就会是为我们的争得荣誉!为了这一份荣誉,我们的队员无私的奉献、敢于牺牲自我、不抱怨、不消极。当我们的努力得到肯定时,我们欣喜若狂,甚至彻夜长谈。最初我们的“红五连”是落后于其他连,分数甩掉了一大截,晚上十点回到宿舍,我们不甘于落后,依靠大家的智慧出点子、想办法,坚决要赢得明天的胜利!为此,我们抛开一切,甚至把自己的形象置于不顾,最终我们提出了“要成功,先发疯”的口号,不管是表现沉默的谢老师还是行为有点拘谨的我,我们都在沉默中爆发了,甚至能学大猩猩走路,能扮小丑,连我自己都惊叹为什么自己也可以这样~这是以前想都不敢想的。这就是团队的力量,团队的荣誉高于一切!当我看到我们的队友在赶飞机的最后一刻还在想着团队的表现,总想留到最后一秒,我感动了,虽然只有短短两天的时间,我们却有了深厚的友谊,那么的依依不舍!如果能把这种团队文化很好的融入到以后学校的管理、师资队伍建设中肯定会给学校带来意想不到的效果!
        二、人力资源管理
        这一课题是刘总监主讲的。首先打动我的是刘总监忘我的、激情的演讲。虽然他汗流浃背,忍受着身体的痛苦,却还是全力以赴的为我们深刻剖析人力资源管理!让我们在以后的实践中有了很好的理论依据。特别是他给我们讲述的发生在他们学校的故事:一个新来的老师病危了,作为学校领导像亲人一样给予老师关怀。不管是在精神上还是经济上成为老师坚强的后盾。我们的学校、我们的企业实际上是一个大家庭,每一位老师都是家庭中的一员。我们作为一名企业管理者,更多的时候应该充当长辈的角色,真诚的对待你的员工,让他们有归属感,让你成为他们的依靠。这样的企业才是一个成功的企业!我想,我以后要以刘总监为榜样,让所有的老师成为相亲相爱的一家人!
        最后,感触良多,关键在于以后的落实和贯彻!希望下次与团队的相见能给自己也给我们亲爱的团队领导交上一份满意的答卷!

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